守時是種美德,面試時提早到也能為第一印象加點分。然而先前有位邏輯很特別的守時姐,想提早面試不成反吃閉門羹,竟惱羞客訴店家「我不滿意你的處理態度」,讓對方好氣又好笑,直呼「現在的孩子是怎麼了?」
示意圖非當事人,翻攝自Pinterest。
一名女網友在餐廳工作,在網上貼出徵才資訊後很快有位年輕女生跟她連絡。原PO先告知面試時段,再禮貌性詢問對方想約哪個日期。但面試者直接約當天下午面試,原PO過20分鐘後看到訊息回答:「今日店休,明天可以嗎?」沒想到這位面試者怒翻臉,聲稱她人早已到現場,店家沒先告知公休,讓她白跑一趟。
翻攝自Facebook,下同。
原PO看了回覆反問:「我在半小時內回覆告知店休,更何況現在也才12點,你約的時間是2點,請問傻眼什麼?」面試者不甘示弱教訓店家:「做事是不是應要事先告知今日店休,有規定不能提早到嗎?」、「我不是很滿意這種處理態度」。
對話截圖一放上臉書社團「爆怨公社」,網友紛紛力挺原PO:「面試前都不用了解一下公司嗎」、「他是來應徵當妳老闆嗎」、「我都搞不清楚誰才要面試了」、「問她:『那你以後每天都提早兩小時上班可以嗎?』」、「太狂了,面試變客訴」、「看到最後一句笑超久」、「他以為是在訂餐廳?」直呼這位面試者的邏輯真是太神奇。
原PO也解釋面試應該是雙方約好、確認好時間,而且一開始她是問「哪一天方便」,並不是約定後放她鴿子,沒想到卻被「客訴」,搞得她一頭霧水。只能說這位「守時姐」積極度滿分,但沒先做好事前功課,還反過來責怪店家,就算最後成功約到面試大概也不會被錄取吧?你預約面試時,通常都約幾天後呢?
如果面試這個態度可能一輩子被設為黑名單了吧
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